-
أن تكون المؤسسة أو الشخصية المرشحة من قطاع الرعاية الصحية
-
اعتماد نظام صحي مستدام في المستشفيات ومؤسسات قطاع الرعاية الصحية
-
تطوير الهيكل التنظيمي لقطاع إدارة ركائز الاستدامة في قطاع الرعاية الصحية
-
مواكبة أحدث التطورات الإستراتيجية والتكنولوجية لتطبيق نظم التحول المؤسسي الصحي المستدام
-
إحداث نقلة نوعية في إستدامة بناء منظومة الفكر القيادي الصحي الحديث
-
تبني مبادرات مؤسسية تستهدف الارتقاء بمعايير الاستدامة
-
تميز المؤسسة عبر النجاح في تحقيق المردود التنموي المستدام بالمجتمعات المحيطة بأعمالها
-
الاسهام والتميز في تعزيز مفاهيم الاستدامة المؤسسية بشكل عام
-
الالتزام باستراتيجية استدامة تدعم المشاركة المؤسسية والحوكمة
-
دعم وتمكين الكفاءات والخبرات وتأهيل كوادر مستقبلية متميزة مستدامة
-
تميز إدارة المحتوى المعرفى الطبي المستدام
-
تميز إدارة قواعد البيانات الطبية المستدامة
-
تطبيق أفضل ممارسات في تخطيط منظومة الاستدامة في المستشفيات ومؤسسات قطاع الرعاية الصحية
-
تميز تطوير استراتيجيات الهيكل التنظيمي لادارة الاستدامة في قطاع الرعاية الصحية
-
تميز تطوير استراتيجيات الانظمة الالكترونية المطلوبة لتفعيل دور إدارة الاستدامة الصحية
-
الإطلاع على تطوير استراتيجيات تطوير المحتوى الصحي المستدام وكيفية الاستفادة منها
-
تطوير الأداء ودعم أسس الإبداع المؤسسي من خلال ادارة الاستدامة
-
تطوير دور القيادات التنفيذية في تطوير الإدارة الإستراتيجية المعرفية الصحية المستدامة
-
تطوير أليات الاستفادة الفنية من التطورات التكنولوجية وإدارة المعرفة لتميز الإستدامة الصحية
-
تعزيز آليات التنمية الصحية والمجتمعية المستدامة
-
تعزيز مكانة الدولة والمنطقة التنافسية في القطاع الصحي وبناء منظومة صحية متطورة مستدامة
-
دعم إستدامة الخدمات الصحية والتميز في تقديم خدمات الرعاية الصحية
-
تحقيق رؤية الحكومة الذكية و تطوير معايير الجودة الطبية المستدامة