الشخصيات القيادية ال 25 في قطاع تقنية المعلومات والاتصالات بدول مجلس التعاون الخليجي

GCCs Top 25 ICT leaders

Nominate Now English
 الشخصيات  القيادية الذين ساهموا في تطوير 

منظومة تقنية المعلومات والاتصالات في المؤسسات الحكومية والخاصة 

في دول مجلس التعاون الخليجي خلال ال 25 عاما الماضية

بدايةً يطيب لنا أن نثمن جهود المؤسسات والقادة الذين ساهموا في تطوير منظومة تقنية المعلومات والاتصالات في المؤسسات الحكومية والخاصة في دول مجلس التعاون الخليجي ودعم ركائز التميز، التنافسية العالمية والتحول الالكتروني الشامل نحو عصر الحكومة والمدن الذكية خلال ال 25 عاماً الماضية (ربع قرن) وأن ما تحقق يعد تغيير شامل في مفاهيم الأداء الحكومي والاقتصادي وهي إنجازات مشهود بها اقليمياً وعالمياً. وبهذه المناسبة نتوجه بكل الشكر والثناء والتقدير للقادة، صناع القرار، الخبراء وداعمي مسيرة المعرفة ونتمنى للقائمين على هذه الانجازات المزيد من النجاحات والتقدم في المستقبل.

حيث أصبحت المعرفة هي المقياس للتعرف على مدى تقدم الشعوب ومؤسساتهم، وأصبح لزاماً مواكبة أفضل الممارسات المؤسسية واستراتيجيات التمكين الوظيفي والإستفادة من خبرات الناجحين والذي يُعدّ علم معرفي بحد ذاته للقادة  .هذا وعلى مدار 28 عاماً، ساهمت مؤتمرات داتاماتكس المعرفية، التكنولوجية، الإدارية والاقتصادية في تنمية رأس المال البشري، التطوير القيادي، نظم التكامل المؤسسي والارتقاء بمستوى الكفاءة الإدارية المعرفية والاقتصادية بما يتناسب مع معايير التنافسية العالمية وذلك من خلال إستقطاب أفضل الممارسات العالمية للمؤسسات الحكومية وقطاع الاعمال وتعتبر مؤتمرات داتاماتكس من أهم الأحداث لصناع القرار وقيادات المستقبل.

كما تسلط الضوء على توطيد العلاقات الاقليمية والدولية بين المؤسسات وصناع القرار وتعزيز الترابط والتكامل وتبادل الخبرات وتقريب الحضارات والثقافات العالمية حيث يلتقي الشرق بالغرب والجنوب بالشمال فكراً ومنهجاً وأسلوباً من أجل تحقيق إستدامة التطوير 

وإستمراراً لمسيرتنا المعرفية في تحقيق التنافسية العالمية للمنطقة والارتقاء بأسس الابتكار وإدارة المعرفة في ظل الإقتصاد العالمي الحديث واستمراراً بتنظيم النسخة الرابعة والعشرين لمؤتمر "الحكومة والمدن الذكية في دول مجلس التعاون الخليجي" والذي يعقد خلال الفترة من 22– 26 إبريل 2018، بدبي.

هذا وبالتزامن مع إنعقاد هذا الحدث الهام. سيقوم معهد جائزة الشرق الأوسط للتميز بالإعلان عن أسماء الشخصيات القيادية الذين ساهموا في تطوير منظومة تقنية المعلومات والاتصالات في مؤسسات دول مجلس التعاون الخليجي خلال ال 25 عاما الماضية.

هذا ويشرفنا مشاركتكم معنا بترشيح القيادات والشخصيات البارزة ممن أسهموا في تطوير قطاع تقنية المعلومات والاتصالات في دول مجلس التعاون الخليجي من القيادات السابقة والحالية وذلك إسهاماً من معهد جائزة الشرق الأوسط في تكريم وترسيخ مفاهيم التميز والإنجاز ودعم الدور الجوهري لمنظومة تنافسية القيادة والإدارة.
معهد جائزة الشرق الأوسط للتميز

يكرم المعهد اصحاب الانجازات القيادية، الاجتماعية، الاقتصادية والاعلامية المبنية على أسس الاقتصاد المعرفي الحديث وثقافة القياده، حيث ساهم على مدى 25 عاماً في تطوير مسيرة القيادة والتميز، التطوير القيادي، نظم التكامل المؤسسي والارتقاء بمستوى الكفاءة الإدارية المعرفية والاقتصادية بما يتناسب مع معايير التنافسية العالمية وذلك من خلال إستقطاب أفضل الممارسات العالمية للمؤسسات الحكومية وقطاع الاعمال الى المنطقة.  هذا وتعتبر احداث وفعاليات المعهد من أهم الأحداث للقادة، صناع القرار وقيادات المستقبل وذلك للتباحث وتطوير الشراكات الاقليمية والعالمية، وتوطيد العلاقات الدولية بين المؤسسات وصناع القرار والمؤسسات الإعلامية وذلك للتواصل وتعزيز الترابط والتكامل وتبادل الخبرات وتقريب الحضارات والثقافات العالمية حيث يلتقي الشرق بالغرب والجنوب بالشمال فكراً ومنهجاً وأسلوباً من أجل تحقيق إستدامة التطوير.

الشخصيات القيادية في قطاع تقنية المعلومات والاتصالات

سيقوم المعهد بالإعلان عن أسماء الشخصيات بالإعلان عن أسماء الشخصيات القيادية الذين ساهموا في تطوير منظومة تقنية المعلومات والاتصالات في مؤسسات دول مجلس التعاون الخليجي خلال ال 25 عاما الماضية من القيادات السابقة والحالية وذلك إسهاماً من المعهد في تكريم وترسيخ مفاهيم التميز والإنجاز ودعم الدور الجوهري لمنظومة تنافسية القيادة والإدارة..

معايير إختيار االشخصيات القيادية في قطاع تقنية المعلومات والاتصالات

  • أن يكون المرشح قد ساهم في تطوير التناقسية العالمية لقطاع تقنية المعلومات والاتصالات للدولة والمنطقة خلال ال 25 عاماً الماضية
  • أن يكون المرشح قد استطاع تطوير بنية تحتية تشغيلية مؤسسية متميزة في قطاع تقنية المعلومات والاتصالات
  • أن يكون المرشح قد ساهم في تطوير وتعزيز إستراتيجيات الشراكة المؤسسية مع القطاعين الحكومي والخاص
  • أن يكون المرشح قد ساهم في تطويرالابداع والابتكار المؤسسي وبناء ادارة المعرفة في قطاع تقنية المعلومات والاتصالات
  • أن يكون المرشح قد قام بتطوير وتطبيق خطة تطويرية إدارية وتنفيذية فعّالة مبنية على نظم الحوكمة العالمية
  • أن يكون المرشح قد ساهم في بناء الهوية المؤسسية المتميزة اقليمياً وعالمياً   
  • أن يكون المرشح قد استطاع بنجاح تحقيق الأهداف الإستراتيجية للمؤسسة الحكومية وبرامج التنمية العامة للدولة
  • أن يكون المرشح قد ساهم في زيادة كفاءة وإنتاجية الموارد البشرية للمؤسسة نتيجةً للإستراتيجيات الناجحة
  • أن يكون المرشح قد ساهم في دعم المبادرات الاجتماعية في المنطقة من خلال المؤسسة
  • أن يكون المرشح قد ساهم في تطوير هيكل مؤسسي متطور ووضع خطة مستقبلية تسمح لغيره بالاستمرار
  • أن يكون المرشح قد قام بتوظيف التطور التكنولوجي العالمي في خدمة قطاع تقنية المعلومات والاتصالات
  • أن يكون المرشح قد ساهم في خلق وتطوير الجيل الثاني من القادة في قطاع تقنية المعلومات والاتصالات


LiveZilla Live Chat Software